lunes, 2 de junio de 2025

JORNADA DE VERANO

Desde el 1 de Junio al 30 de septiembre.

El total de horas diarias es de 6,30 horas.

La forma de cumplimiento es igual que en el horario habitual 

Se establece una jornada semanal de 32 horas y 30 minutos.

La Jornada laboral se divide en dos partes: la parte Fija y la Flexible.

ü PARTE FIJA: Obligatorio hacer todos los días la parte fija

Parte fija obligatoria 5,30 horas al día,

De 8,30 a 14,00 horas  o de 9,00 a 14,30 horas.

ü PARTE FLEXIBLE: a criterio del funcionario, Resto horario (1,20 horas).

Desde las 7,30 horas hasta las 19,00 horas.


Vacaciones: 22 días hábiles a disfrutar en períodos mínimos de 7 días naturales consecutivos y hasta 7 días hábiles a disfrutar de forma independiente (como si fueran asuntos propios)

- Preferencia del 1 de junio a 30 de septiembre, fuera de este período se deben solicitar con 1 mes de antelación (con informe del Letrado/a)

- Días adicionales por antigüedad:

- por 15 años de servicio: 23 días hábiles

- por 20 años de servicio: 24 días hábiles

- por 25 años de servicio: 25 días hábiles

- por 30 o más años de servicio: 26 días hábiles

 

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