VACACIONES:
- 22 Días hábiles, más los adicionales por antigüedad:
- Con 15 años de antigüedad: 23 días
- Con 20 años de antigüedad: 24 días
- Con 25 años de antigüedad: 25 días
- Con 30 años o más de antigüedad: 26 días
- 7 pueden disfrutarse sueltos, como si fuesen días de permiso. El resto hay que pedirlos en periodos mínimos de 7 días naturales consecutivos.
- Se pueden disfrutar hasta el 31 de enero del año siguiente.
- 10 días deberán disfrutarse preferentemente en el periodo del 1 de Junio al 30 de Septiembre.
- Personal interino: parte proporcional al tiempo de servicio, redondeado al alza:
PERMISOS POR ASUNTOS PARTICULARES:
- 9 Días hábiles, más los adicionales por antigüedad:
- Con 6 trienios: 2 días adicionales
- Con 8 trienios o más: 1 día adicional
- Si los días 24 y 31 de diciembre coinciden en festivo, sábado o día no laborable, se compensarán con 2 días adicionales
- Si alguna festividad cae en sábado, se añadirán un máximo de 2 días más
- Personal interino: parte proporcional al tiempo de servicios efectivos prestados, redondeado al alza:
| DÍAS ADICIONALES POR ANTIGÜEDAD | |||
| VACACIONES | ASUNTOS PROPIOS | ||
| AÑOS | DÍAS ADICIONALES | TRIENIOS | DÍAS ADICIONALES | 
| 15 | 1 | 6 | 2 | 
| 20 | 2 | 7 | 0 | 
| 25 | 3 | 8 | 1 | 
| 30 | 4 | Cada nuevo trienio | 1 | 
 
 
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