jueves, 11 de octubre de 2018

AUXILIO JUDICIAL, RELACIÓN APROBADOS

Acuerdo de 8 de octubre de 2018, del Tribunal Calificador Único por el que se eleva a la autoridad competente del Ministerio de Justicia, propuesta con la relación definitiva de aprobados. 9 de octubre de 2018

Documentos asociados

RECUPERACIÓN DE LOS TRES DÍAS DE ASUNTOS PARTICULARES Y EL 100% DEL SALARIO EN CASO DE INCAPACIDAD TRANSITORIA

El pasado 3 de octubre tuvo lugar la Conferencia Sectorial de la Administración con la intervención de la Ministra de Justicia y los/las responsables de las Comunidades Autónomas con competencias transferidas.
  El Ministerio de Justicia trasladado a las Comunidades Autónomas con competencias transferidas que aceptarán la recuperación del 100% del salario total en caso de pérdida de retribuciones en IT con los mismos efectos acordados para la Administración General del Estado e instó a las Comunidades Autónomas a hacer lo mismo en sus ámbitos.
 El Ministerio también ha trasladado a las Comunidades Autónomas que a mediados de diciembre aprobarán la reforma de la Ley Orgánica del Poder Judicial para la recuperación de todo el personal de la Administración de Justicia de España en los tres días de asuntos particualres.
Estos días se podran disfrutar con este cargo en el 2018 y podra extender el período de su disfrute más allá del 31 de enero de 2019.
 Esperaremos que los anuncios de modificaciones se materialicen en las publicaciones de los diferentes Diarios oficiales.

CONVOCATORIA PLAZAS DE JUECES Y MAGISTRADOS SUSTITUTOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL

Carrera Judicial
  • Acuerdo de 26 de septiembre de 2018, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se convocan plazas de Magistrado suplente y de Juez sustituto, para el año judicial 2018/2019, para ser cubiertas entre personas con discapacidad en grado igual o superior al 33 por ciento, en el ámbito de los Tribunales Superiores de Justicia de Andalucía, Ceuta y Melilla, Principado de Asturias, Illes Balears, Canarias, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Comunidad Valenciana, Galicia, Comunidad de Madrid, Región de Murcia y País Vasco.

OPOSICIONES: EL MINISTERIO LICITA LA FASE DE CONCURSO

En el BOE del 9 de octubre se ha publicado el anuncio por el Ministerio de Justiciala la licitación de la "Asistencia técnica para la recepción y tratamiento de la información valorable en la fase de concurso para el ingreso en los Cuerpos de Funcionarios de la Administración de Justicia derivadas e la Oferta de Empleo Público de 2017 y 2018".
Dada la falta de capacidad de la Administración para poder resolver, en plazos razonables, cualquier proceso selectivo y de meritos que se propone, el ministerio ha previsto la adjudicación a una empresa privada, la gestión de la próxima convocatoria, vista el aumento de plazas convocadas y el previsible aumento de personas participantes en el mismo.
Accede a la publicación.

LETRADOS, RESOLUCIÓN CONCURSO DE TRASLADOS

MINISTERIO DE JUSTICIA

Destinos
  • Orden JUS/1027/2018, de 25 de septiembre, por la que se resuelve el concurso de traslado para la provisión de plazas del Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/780/2018, de 17 de julio.

lunes, 8 de octubre de 2018

TRASLADO DE LOS JUZGADOS DE LO PENAL DE PATERNA Y TORRENTE


La Dirección General de Justicia, nos ha dado traslado del  escrito de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial acordando la prórroga del Traslado de los Juzgados de lo Penal de Valencia nº17, con sede en Paterna y el Juzgado de lo Penal nº18, con sede en Torrent, hasta que la Conselleria dote de medios personales, materiales, técnicos, informáticos y estructurales necesarios para el traslado, el cual debera efectuarse antes del 30 de abril de 2019.


 Comunicado  de la Comisión Permanente del Consejo.

BOLSA DE TRABAJO DE ARAGON, PUBLICADA LA CONVOCATORIA Y APERTURA PLAZO DE PRESENTACIÓN Imprimir

ARAGON: Publicada en el Boletín Oficial de Aragón RESOLUCIÓN de 1 de octubre de 2018, de la Dirección General de Justicia e Interior, por la que se convoca la bolsa de trabajo de ámbito autonómico para cada uno de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa; Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Aragón. 

  PLAZO DE PRESENTACIÓN SOLICITUDES: , Del 8 de octubre al 6 de noviembre.

Los tribunales calificadores de las oposiciones a Justicia se eligen “a dedo"

Intersindical denuncia que no existe un reglamento oficial para nombrar a los examinadores, lo que va en contra de la transparencia en las pruebas de acceso en las escalas básicas y también en las oposiciones a fiscal y a juez.

Desde que la democracia se instauró en España, ningún gobierno ha querido acometer una reforma en profundidad de la administración de Justicia, pilar básico de cualquier Estado de Derecho. En los últimos años, la falta de inversión ha sido alarmante y ha generado lentitud en la tramitación de los casos (los sumarios se eternizan en los juzgados), excesiva politización de los órganos de Gobierno y un corporativismo insoportable entre ciertas élites que se reparten el pastel del Poder Judicial. El último escándalo que afecta a la Justicia lo acaba de denunciar Intersindical, un sindicato que defiende los derechos de los funcionarios que trabajan en los juzgados y tribunales. En los últimos meses esta organización ha venido reclamando al Ministerio de Justicia que aclare cuál es el reglamento oficial aplicable cuando se configura el tribunal calificador que debe examinar a los candidatos a lograr una plaza en la carrera judicial. La respuesta que ha recibido ha sido sorprendente: no existe, se nombran “a dedo”. Es decir, los tribunales que deben examinar en las oposiciones a las que se presentan miles de personas cada año en toda España para conseguir una plaza de gestor, tramitador o auxiliar de Justicia no se rige por una normativa específica. Tampoco parece que exista una regulación de los examinadores para las oposiciones a juez y fiscal. Es decir, unas altas esferas que lo controlan todo desde arriba son las que designan a los tribunales calificadores en función de sus deseos e intereses, lo cual pone bajo sospecha la limpieza de las oposiciones.
En un escrito remitido al ministerio, el sindicato asegura que ha tenido conocimiento por la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia de que en la designación de funcionarios para los tribunales calificadores, tanto únicos como territoriales, “no existe una reglamentación expresa para que cualquiera pueda optar a dichos puestos”. Según el sindicato son las administraciones competentes ‒Consejo General del Poder Judicial, Fiscalía, Ministerio de Justicia y organismos de las comunidades autónomas con competencias transferidas y organizaciones sindicales más representativas‒ los que proponen “a su libre albedrío” quiénes pueden formar parte de dichos tribunales. Tras la pregunta que Intersindical ha remitido al Ministerio de Justicia para que aclare esta falta de regulación la respuesta es que “así ha sido tradicionalmente”.
Leer noticia completa.

martes, 2 de octubre de 2018

CONVOCATORIA CURSO PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL EN LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA

ABIERTO EL PLAZO DE MATRÍCULA DEL CURSO DE PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL EN LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA 

Se ha  abierto el plazo de automatrícula desde el 1 hasta el 14 de octubre, del curso PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL EN LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA, modalidad on line.
Este curso, promovido por la Dirección General de Justicia está dirigido al personal de los cuerpos de Gestión procesal y administrativa, Tramitación procesal y administrativa, y de Auxilio judicial. Está incluido en los cursos de formación a realizar dentro del Programa de Actuación dirigido a reconocer determinados aspectos de la trayectoria y actuación profesional de los funcionarios.
La primera edición se iniciará el 15 de octubre y finalizará el 18 de noviembre. Tiene una duración equivalente a 40 horas presenciales.
En 2019 se convocarán nuevas ediciones para que todo el personal al que va dirigido pueda realizar el curso.
Se recuerda que para poder realizar la automatrícula y zimbra3 a la plataforma de eFormación, es necesario introducir el usuario y contraseña de acceso a  eFormación, campus de Justicia.
Más información, en el apartado de Formación en la intranet.

ILLES BALEARS: LISTADOS PROVISIONALES BOLSAS DE TRABAJ

El Ministerio de Justicia  ha hecho públicas en la web  los listados provisionales de bolsas de trabajo de personal funcionario interino para cubrir puestos de los cuerpos al servicio de la Administración de Justicia (Médicos Forenses, Gestores, Tramitadores y Auxilios Judiciales) en el ámbito de lel Illes Balears
El plazo de presentación de alegaciones del 27/9/2018 al 10/9/2018 ambos inclusive.

COMISIONES DE SERVICIO: LISTADO PROVISIONAL CONVOCATORIA RESOLUCIÓN 19 SEPTIEMBRE 20

Resolució de 19 de setembre de 2018, per la qual s'oferixen en comissió de servici, llocs vacants  entre funcionaris de Gestió PA, Tramitació PA i Auxili Judicial
Termini de sol·licituds: del 20 al 24 de setembre de 2018, ambdós inclosos.

- Llistat provisional places adjudicades en comissió de servici. - Llistat provisional de participants sense destinació. - Llistat provisional de participants exclosos.

Termini d'al·legacions: del 3 al 5 d'octubre de 2018, ambdós inclosos

PREPARACIÓN OPOSICIONES JUSTICIA

CLASES DE PREPARACIÓN OPOSICIONES
 Aprovecha esta oportunidad y prepara las oposiciones con INTERSINDICAL
CUERPOS DE  TRAMITACIÓN Y AUXILIO
HORARIO:
TRAMITACIÓN Y AUXILIO
JUEVES: 16:30 a 19:30 H. 
LUGAR: CALLE JUAN DE MENA 22 BAJO. 46008  VALENCIA

 
 PRECIOS:
  • Afiliados: 60 €
  • No afiliados 90 €

lunes, 24 de septiembre de 2018

GESTIÓN TURNO LIBRE, OFERTA DE PLAZAS APROBADOS ÁMBITOS TERRITORIALES

En el BOE de hoy, 24 de septiembre, se han publicado las Ordenes y Resoluciones por las que se publican la relación de plazas correspondientes a los distintos ámbitos territoriales que se ofrecen a las/os aspirantes aprobadas/os en las pruebas selectivas para el ingreso en el Cuerpo de Gestión Procesal, Turno Libre.

Os facilitamos los enlaces:

CONCURSO DE TRASLADOS, ELIMINACIÓN PLAZAS PATERNA Y TORREN

Se ha publicado en el BOE y en el DOCV, Resolución de 11 de septiembre de 2018, de la Dirección General de Justicia, por la que secorrigen errores en la resolución de 10 de julio de 2018 por la que se convocan a concurso de traslado plazas vacantes entre funcionarios de los cuerpos de Gestión PA, Tramitación PA y Auxilio Judicial.
Se eliminan plazas en los partidos judiciales de Paterna y Torrent.

Médicos Forenses: Convocatoria comisiones de servicio

Convocatoria comisión de servicios:  Oferta en provisión temporal, mediante comisión de servicios, entre Médicos Forenses, los puestos de Jefatura de Sección Unidad de Valoración Forense Integral de Violencia Sobre la Mujer de los Institutos de Medicina Legal  de Valencia y Alicante.
El plazo de solicitudes será del 24 al 28 de septiembre, ambos incluidos.

martes, 11 de septiembre de 2018

MÉDICOS FORENSES, RESOLUCIÓN CONCURSO ESPECÍFICO IML ARAGÓN

COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ARAGÓN

Destinos
  • Resolución de 16 de julio de 2018, de la Dirección General de Justicia e Interior, del Departamento de Presidencia, por la que se resuelve el concurso específico, convocado por Resolución de 5 de febrero de 2018, en el Instituto de Medicina Legal de Aragón.

PREPARACIÓN OPOSICIONES, REUNIÓN INFORMATIVA


BOLSAS DE TRABAJO: VERSIÓN DEFINITIVA DE ORDEN REGULADORA

La Dirección General de Justicia nos ha remitido la versión definitiva del PROYECTO DE ORDEN DE BOLSAS DE INTERINOS, una vez dada por negociada por la Administración y pendiente de publicación en el Diario Oficial.

lunes, 10 de septiembre de 2018

COMISIONES DE SERVICIO, RESOLUCIÓN DEFINITIVA CONVOCATORIA 16 JULIO 2018


Hoy 10 de septiembre, se ha publicado en la Intranet de Justicia y página web de la Dirección General de Justicia la adjudicación definitiva de puestos en Comisión de servicios que fueron ofertados mediante Resolución de la DGJ de 16 de julio de 2018.

viernes, 7 de septiembre de 2018

GESTIÓN TURNO LIBRE, RELACIÓN DEFINITIVA DE APROBADOS

GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, ACCESO LIBRE, Orden JUS/1165/2017, de 24 de noviembre (BOE de 30 de noviembre)

Acuerdo del Tribunal por el que se publica la propuesta definitiva de aprobados.7 de septiembre de 2018

Documentos asociados

jueves, 6 de septiembre de 2018

TRAMITACIÓN TURNO LIBRE Y AUXILIO, CONVOCATORIA PRUEBA OPTATIVA DE VALENCIANO

TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, ACCESO LIBRE, Orden JUS/1166/2017, de 24 de noviembre, (BOE de 30 de noviembre)

ACUERDO DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DE 4 DE SEPTIEMBRE DE 2018 POR EL QUE SE CONVOCA A LA REALIZACIÓN DE LA PRUEBA OPTATIVA DE VALENCIANO
5 de septiembre de 2018
Conforme a lo establecido en la base 7.5. de la Orden de convocatoria, este Tribunal acuerda convocar a los opositores incluidos en la relación de aprobados que en su día solicitaron la realización de la evaluación de conocimientos de Valenciano, a este ejercicio de carácter optativo, no eliminatorio, el próximo 12 de septiembre de 2018, a la hora y lugar que, a continuación se indica:
Hora: 9:30 horas.
Lugar: Ciudad de la Justicia de Valencia – Edificio 24 horas- Entreplanta- Aulas de formación.
Dirección: Avenida Profesor López Piñero, 14. C.P. 46023- Valencia.
EL SECRETARIO DEL TRIBUNAL

AUXILIO JUDICIAL, Orden JUS/1164/2017, de 24 de noviembre (BOE de 30 de noviembre)

ACUERDO DEL TRIBUNAL CALIFICADOR POR EL QUE SE CONVOCA A LA REALIZACIÓN DE LA PRUEBA OPTATIVA DE VALENCIANO
5 de septiembre de 2018

Conforme a lo establecido en la base 7.4. de la Orden de convocatoria, este Tribunal acuerda convocar a los opositores incluidos en la relación de aprobados que en su día solicitaron la realización de la evaluación de conocimientos de Valenciano, a este ejercicio de carácter optativo, no eliminatorio, el próximo 12 de septiembre de 2018, a la hora y lugar que, a continuación se indica:
Hora: 9:30 horas.
Lugar: Ciudad de la Justicia de Valencia – Edificio 24 horas- Entreplanta- Aulas de formación.
Dirección: Avenida Profesor López Piñero, 14. C.P. 46023- Valencia.
LA SECRETARIA DEL TRIBUNAL

SUSTITUCIONES= RETRIBUCIÓN INTEGRA


INTERSINDICAL CONSIGUE LA TOTAL ESTIMACIÓN DE SU RECLAMACIÓN ANTE EL SINDIC DE GREUGES
INTERSINDICAL JUSTICIA, a través de su delegado en Castellón, Angel Luzzi, ha obtenido respuesta totalmente favorable a su reclamación ante el Sindic de Greuges.
En dicha reclamación se exponía la vulneración del artículo 14 de la Constitución, ante la desigualdad que supone para un funcionario de carrera realizar la sustitución de un puesto de trabajo de un cuerpo superior, sin percibir las retribuciones íntegras, frente a lo que sucede en otras comunidades autónomas o en el territorio no transferido del Ministerio de Justicia e incluso cuando dicho puesto es desempeñado por un funcionario interino. En estos casos se están abonando las retribuciones integras.

Justicia adjudica la redacción del proyecto y la dirección de obras de los nuevos juzgados de Alzira

La Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas ha adjudicado la redacción del proyecto y la dirección de obras para construir un nuevo Palacio de Justicia en Alzira (Valencia) a la Unión Temporal de Empresas (UTE) 'Incosa y Milla, Mira y Navarro Arquitectos', por un importe de 314.025,71 euros, impuestos incluidos.
La licitación incluye servicios de arquitectura e ingeniería, así como estudios de tecnología y servicios para dotar a la nueva sede judicial de la capital de la Ribera Alta "de los medios más modernos para llevar a cabo su función", según ha informado la Generalitat en un comunicado.
El anuncio de licitación ya ha sido publicado en el Diario Oficial de la Unión Europea y en breve lo será también en el Boletín Oficial del Estado y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. El plazo para que las empresas del sector de toda la Europa comunitaria presentaran sus propuestas se inició el 7 de febrero y concluyó el 20 de marzo.

La Generalitat acepta el solar para el Palacio de Justicia de Gandia ocho años después

Este trámite supone un paso más en la intención del Consell de construir el ansiado edificio

 La Generalitat acaba de dar un paso más para que el futuro Palacio de Justicia de Gandia sea, por fin, una realidad. Después de años sin ningún gesto por parte de la administración autonómica del PP para avanzar en la construcción de este edificio, incluso con reconomiento por parte de los responsables del Ejecutivo valenciano de entonces de que el edificio no entraba en sus planes debido a la crisis, en los últimos meses, el Consell que preside Ximo Puig, y especialmente la Conselleria de Justicia que dirige Gabriela Bravo, ha dado muestras de que al menos la intención existe.


Aunque ya parece difícil que la obra empiece durante la presenta legislatura, más cuando incluso planea la posibilidad de un adelanto electoral, lo que sí que existe, al menos, es la voluntad real de que la capital de la comarca de la Safor disponga, por fin, de un edificio adecuado para las cuestiones de justicia, toda vez que el actual edificio presenta innumerables deficiencias y una más que evidente falta de espacio.
Está el compromiso en persona de la consellera Bravo ante la alcaldesa, Diana Morant, y está el dinero, dentro de un paquete de 17,5 millones de euros para edificios judiciales de la Comunitat Valenciana entre los que se encuentra el de Gandia.
Leer noticia completa.

AMPLIACIÓN PLAN DE REFUERZO SEGUNDO SEMESTRE 2018

  La Dirección General de Justicia nos ha hecho llegar la Redolución por la que se aprueba la amplación hasta el 31 de diciembre, del plan de Refuerzo correspondiente al segundo semestre de 2018.

OPE 2016, CERTIFICACIÓN NOTAS PROCESOS SELECTIV

En la web de la Sede Electrónica del Ministerio de Justicia ya estan disponibles los enlaces para obtener los certificados de notas de Gestión turno libre.Para acceder a la descargar deberéis tener a mano copia de la solicitud de participación presentada. 

lunes, 23 de julio de 2018

CONCURSO DE TRASLADOS 2018, PUBLICADAS LAS CONVOCATORIAS

Publicada en el BOE, de 23 de julio de 2018, la convocatoria del concurso de traslado de cuerpos generales

COMUNITAT VALENCIANA
ÁMBITO MINISTERIO DE JUSTICIA NO TRANSFERIDO
 
 
 COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANARIAS
 
COMUNIDAD DE MADRID


El plazo para presentar las solicitudes de participación en el concurso de traslado será de 16 días hábiles, contados desde el siguiente hábil al de la publicación de la convocatoria en el BOE (Del 24 de julio y hasta el 14 de agosto incluido).

  • POSIBILIDAD DE RENUNCIA
 Podrá admitirse la renuncia a la participación en el concurso, teniendo como plazo hasta el último día de presentación de alegaciones a la resolución provisional, en aquellos casos debidamente justificados.
  • CONFECCIÓN DE SOLICITUDES.
Todas las solicitudes se confeccionarán de forma telemática a través del asistente de inscripción.
 
Accede al Portal del Ministerio de Justicia, en esta dirección.
 
Una vez que hayan entrado en dicha página pulsarán en el enlace que aparece en la misma con el nombre “G.T.A. Concurso de traslados”, y el sistema les guiará en la confección de la solicitud siguiendo las instrucciones que se les irá indicando. También pueden consultar el Manual del Asistente de Inscripción Web publicado en dicho Portal, y si tienen alguna duda pueden llamar al teléfono de Atención al Usuario 913904605.


Asistente inscripción concurso de traslados cuerpos generales 2018

Pulsa en la imagen para entrar al asistente

Los concursantes deberán presentar el modelo de instancia en el impreso definitivo generado por el asistente informático, no el borrador, ya que éste no tendría validez.
La presentación se realizará por el sistema ordinario, de acuerdo con lo especificado en los puntos 1 al 7 de la presente Base.


CÓDIGOS DE RESULTAS

domingo, 15 de julio de 2018

AMPLIACIÓN PLAZAS CONCURSO DE TRASLADOS 2018

La Dirección General de Justicia nos ha hecho llegar los listados de las vacantes que han sido remitidas al Ministerio de Justicia para su inclusión a la oferta en la convocatoria de lproximo concurso de traslados que se publicara en el BOE el lunes día 23 de julio.

Desde intersindical, nos felicitamos que hayan sido incluidas las vacantes de los órganos de nueva creación tras las reiteradas solicitudes que desde desde esta órganización para que fueran ofertadas todas y cada una de las vacantes.

ACCEDE A LOS NUEVOS LISTADOS:

viernes, 13 de julio de 2018

GESTIÓN TURNO LIBRE, RELACIÓN DE APROBADOS

GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, ACCESO LIBRE, Orden JUS/1165/2017, de 24 de noviembre (BOE de 30 de noviembre)

Acuerdo del Tribunal por el que se hacen públicas las relaciones de aprobados del tercer ejercicio y del proceso selectivo, se abre plazo para presentar documentación de los ejercicios optativos y se convoca a realizar el ejercicio de lengua valenciana

12 de julio de 2018
Documentos asociados

jueves, 12 de julio de 2018

TRAMITACIÓN PROMOCIÓN INTERNA: RELACIÓN DEFINITIVA DE APROBADOS

TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, ACCESO PROMOCIÓN INTERNA, Orden JUS/931/2017, de 25 de septiembre (BOE de 4 de octubre)

Acuerdo del Tribunal por el que se eleva a la Secretaría de Estado de Justicia la propuesta definitiva de aprobados

11 de julio de 2018
Documentos asociados

AUXILIO JUDICIAL: PLANTILLAS DEFINITIVAS Y NOTA DE CORTE

AUXILIO JUDICIAL, Orden JUS/1164/2017, de 24 de noviembre (BOE de 30 de noviembre)

Acuerdo de 9 de julio de 2018 por el que se publica la plantilla definitiva y se establecen las puntuaciones mínimas para superar los ejercicios del proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Auxilio Judicial.

11 de julio de 2018
Documentos asociados

BOLSAS DE PERSONAL INTERINO: Finalizada la negociación

BOLSAS DE PERSONAL INTERINO
Finalizada la negociación
Intersindical considera que se ha perdido la oportunidad de cambiar a un modelo de funcionamiento de las bolsas más ágil, abierto y flexible que el actual.
Por desgracia, ni la administración ni ninguna de las organizaciones presentes han querido comprender el alcance de la mejora que supondría nuestra propuesta tanto para el servicio público como para las personas que aspiran a un puesto de trabajo en la administración de justicia mediante las bolsas de interinos.
La parte positiva de la ultima modificación presentada por la DGJ es que la administración ha dado marcha atrás en algunos aspectos (después de un año de reuniones, Mesas técnicas y media docena de borradores) y ahora nos ha presentado un documento que hemos valorado y que entendemos mantiene un equilibrio entre los requisitos exigibles y la baremación, tanto de los conocimientos como de la experiencia, siendo éste un factor irrenunciable para nosotros.

Muy dura ha sido la negociación de que volviera a introducirse en el texto la disposición transitoria cuarta que había estado presente en todos los borradores, desde su inicio, sobre la no exigencia en la primera convocatoria de los requisitos de nota o antigüedad. Nos ha sorprendido verdaderamente la poca beligerancia de CSIF y STAJ en este tema. Y ha sido principalmente por el tono y las exigencias de Intersindical, CCOO y UGT que finalmente la DGJ ha dado su brazo a torcer recuperando la disposición transitoria aunque con la modificación de un mínimo de un año de antigüedad.

EN VALENCIÀ:

BORSES DE PERSONAL INTERÍ
Finalitzada la negociació
Intersindical considera que s'ha perdut l'oportunitat de canviar a un model de funcionament de les borses més àgil, obert i flexible que l'actual.
Malauradament, ni l'administració ni cap de les organitzacions presents han vollgut comprendre l'abast de la millora que suposaria la nostra proposta tant per al servei públic com per a les persones que aspiren a un lloc de treball en l'administració de justícia mitjançant les borses d'interins.
La part positiva de la darrera modificació presentada per la DGJ és que l'administració ha reculat en alguns aspectes (després d'un any de reunions, Meses tècniques i mitja dotzena d'esborranys) i ara ens ha presentat un document que hem valorat i que entenem manté un equilibri entre els requisits exigibles i la baremació, tant dels coneixements com de l'experiència, sent aquest un factor irrenunciable per a nosaltres.

Molt dura ha estat la negociació de que tornara a introduir-se en el text la disposició transitòria quarta que havia estat present en tots els esborranys, des del seu inici, sobre la no exigència en la primera convocatòria dels requisits de nota o antiguetat. Ens ha sorprés vertaderament la poca beligerància de CSIF i STAJ en aquest tema. I ha sigut principalment pel tó i les exigències de Intersindical, CCOO i UGT que finalment la DGJ ha canviat de parer recuperant la disposició transitòria encara que amb la modificació d'un mínim d'un any d'antiguetat.

SUSPENSIÓN DEL COBRO DE LA CARRERA PROFESIONAL

Falta del informe de los servicios jurídicos
La DGJ ha manifestado en la Mesa Sectorial que actuará en el momento que la administración cuente con dicho informe.
A preguntas de Intersindical en la reunión de la Mesa Sectorial de Justicia celebrada ayer 4 de julio, sobre la suspensión del pago del PAC Carrera profesional, la Directora General de Justicia ha confirmado que una vez tengan en su poder el informe de los servicios jurídicos de la Generalitat actuarán en consecuencia.
 Ante la situación en la que nos encontramos, Intersindical ha pedido a la Conselleria la convocatoria de una Mesa de negociación para tratar este asunto tan grave y perjudicial para todos. En todo caso la administración deberá dictar una resolución ante cualquier circunstancia que se produzca y, aunque lo vemos realmente difícil, queremos pensar que todavía estamos a tiempo de reconducir la situación para minimizar su impacto.

EN VALENCIÀ:
PAC CARRERA PROFESSIONAL
A falta de l’informe dels serveis jurídics de la Generalitat

La DGJ ha manifestat en la Mesa Sectorial que actuarà en el moment que l'administració compte amb dit informe.

A preguntes de Intersindical en la reunió de la Mesa Sectorial de Justícia celebrada ahir 4 de juliol, sobre la suspensió del pagament del PAC Carrera professional, la Directora General de Justícia ha confirmat que un cop tinguen en el seu poder l'informe dels serveis jurídics de la Generalitat actuaran en conseqüència.

Davant la situació en la que ens trobem, Intersindical ha demanat a la Conselleria la convocatòria de una Mesa de negociació per a tractar aquest assumpte tan greu i perjudicial per a tots. En tot cas l'administració haurà de dictar una resolució davant qualsevol circumstància que es produïsca i, encara que ho veiem realment difícil, volem pensar que encara estem a temps de reconduir la situació per a minimitzar el seu impacte.

CONCURSO DE TRASLADOS 2018: FECHA PUBLICACIÓN EN EL BOE EL 23 DE JULIO DE 2018

 El Ministerio de Justicia ha comunicado que el próximo 23 de julio, lunes, se publicará en el BOE el concurso de traslados ordinario entre personal funcionario de los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio de la Administración de Justicia de 2018.
Se concederá a l@s concursantes un plazo de presentación de instancias de 16 días hábiles, contando desde el 24 de julio, martes, hasta el 14 de agosto, martes, ambos inclusive. Durante esos 22 días, los concursantes deberán confeccionar su instancia a través del asistente de inscripción, "Ainoa" dentro de la página web del Ministerio de Justicia (www.mjusticia.gob.es), con lo que no habrá que grabar sus peticiones posteriormente.
 La Orden de anuncio del concurso llevará fecha de 6 de julio de 2018

Justicia invertirá 200 millones de euros para construir diez nuevos juzgados en la Comunitat Valenciana

El Gobierno autonómico presenta el nuevo plan de infraestructuras judiciales para los próximos 4 años

La nueva cara de la Justicia. Así ha bautizado la Generalitat el nuevo plan de infraestructuras judiciales de la Comunitat impulsado por el Gobierno autonómico y que prevé una inversión de más de 200 millones de euros en la construcción de diez nuevos juzgados, una fiscalía (ya inaugurada) y la rehabilitación de otras cinco infraestructuras judiciales. La mayor parte de estas actuaciones, según el compromiso adquirido por el Consell, estarán listas en 2021.
El presidente Ximo Puig y la consellera de Justicia, Gabriela Bravo, presentaron ayer el plan ante la plana mayor de la justicia valenciana -con Pilar de la Oliva, presidenta del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de la Comunitat y Pedro Viguer, decano de los jueces de Valencia, entre otras personalidades- y los alcaldes de los municipios afectados. El programa contempla la construcción de nuevos juzgados en Alicante, la Vila Joiosa, Alzira, Gandia, Mislata, Llíria, Orihuela, Torrent, Sueca y Xàtiva; así como la rehabilitación integral de otros cuatro (Nules, Vinaròs, Ontinyent y Torrevieja), el Palacio de Benalúa de Alicante y la sede del Tribunal Superior de Justicia de Valencia en la Real Casa de la Aduana de la capital del Turia.
Leer noticia completa...

 

Intersindical Valenciana reclama un Pla de prevenció de riscos laborals en cada Conselleria


Solament la Conselleria de Sanitat té elaborat el Pla de Prevenció (DOGV 03, 04, 2018) que la Llei exigeix.

En la reunió de la Comissió Paritària de Seguretat i Salut en el Treball (COPASESA), celebrada el 4 de juliol de 2018, es va confirmar que malgrat la publicació del Pla de prevenció de riscos laborals de l’Administració de la Generalitat (DOGV 10, 04, 2017), fins avui, solament la Conselleria de Sanitat ho ha aprovat i publicat.
El Pla de prevenció de riscos laborals és obligatori tenir-ho, perquè és l’eina a través de la qual s’ha d’integrar l’activitat preventiva de l’empresa, o Administració pública, en el seu sistema general de gestió, establint la política de prevenció de riscos laborals. Les Administracions públiques també han de protegir dels riscos laborals a totes les seues treballadores i treballadors, garantint la seua seguretat i salut en tots els aspectes relacionats amb el seu treball, mitjançant la integració de l’activitat preventiva i l’adopció de les mesures necessàries en els seus centres de treball. Els instruments necessaris per a la gestió i aplicació d’aquest pla són l’avaluació de riscos laborals i la planificació de l’activitat preventiva. Si el resultat de l’avaluació posa de manifest situacions de risc, l’Administració ha de planificar l’activitat preventiva que procedisca a fi d’eliminar, controlar i reduir aquests riscos, conforme a un ordre de prioritats en funció de la seua magnitud i del nombre de treballadores exposades a aquests.

Justicia pagará unos 30.000 euros al mes por el alquiler de la sede provisional del TSJ

Se trata de un edificio en la calle Historiador Chabás que fue sede de Gobernación y Justicia hasta 2013 - Abonaba entonces 43.450 euros mensuales

 La Generalitat ha acordado el alquiler por cinco años de un edificio en la calle Historiador Chabás de València para que sea la sede provisional del Tribunal Superior de Justicia de la Comunitat Valenciana (TSJCV) mientras dure la rehabilitación de su sede actual. Este inmueble situado cerca de las Corts ya fue sede de la Conselleria de Justicia primero, y de la de Gobernación y Justicia hasta que en 2013 la Generalitat rescindió el contrato con la propietaria para trasladar la conselleria al complejo administrativo 9 d´Octubre.
En el momento de la rescisión del contrato de arrendamiento en 2013, el gobierno valenciano abonaba 521.426,67 euros al año, según señaló el entonces conseller de Hacienda y Administración Pública, Juan Carlos Moragues. Es decir, la Generalitat abonaba por el edificio que ahora ocupará el TSJ unos 43.450 euros al mes.

Intersindical no signa el III Acord de la Comissió de Diàleg Social

El passat 6 de juliol es va signar un acord relatiu als criteris generals d’aplicació a la constitució i funcionament de les borses d’ocupació temporal en el Sector Públic Instrumental de la Generalitat al qual Intersindical Valenciana no s’ha adherit, ni pot recolzar.
El primer que cal dir d’aquest procés, és que una vegada més ha sobrat soroll mediàtic i ha faltat sensibilitat i respecte pel personal que hi treballa en les empreses del sector.
Compartim plenament la necessitat de regular i homogeneitzar l’accés a l’ocupació temporal en el conjunt del sector públic. I, a més, som plenament conscients de la seua complexitat i peculiaritats, les quals, no poden ser obstacle per a la seua ordenació i organització. Sense oblidar, però, que darrere hi ha una historia i uns drets laborals que cal protegir i respectar.
Tot just el mateix respecte i protecció que la Llei de Responsabilitat Social estableix per al personal contractat per empreses adjudicatàries de contractes públics en recuperar la gestió pública.
Intersindical Valenciana exigeix el mateix nivell de protecció i la mateixa estabilitat per a un personal propi, com ara les treballadores i treballadors del Sector Públic Instrumental, amb una història recent farcida de greus agressions laborals que aquest govern, ara per ara, no ha volgut, o no ha sabut, reparar.

viernes, 29 de junio de 2018

TRAMITACIÓN TURNO LIBRE, DISTRIBUCIÓN POR LLAMAMIENTOS


TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, ACCESO LIBRE, Orden JUS/1166/2017, de 24 de noviembre, (BOE de 30 de noviembre)

Segundo ejercicio: Distribución de aspirantes por llamamientos

28 de junio de 2018
Documentos asociados
llamamientos (PDF. 108 KB)

EL PLAN DE REFUERZO SEGUNDO SEMESTRE DEL 2018 SE LIMITA A DOS MESES

La Dirección General de Justicia, nos ha remitido copia del Plan de Refuerzos a aprobar con efectos de 1 de julio de 2018, añadiendo la posibilidad de posterior ampliación de dicho Plan en cuanto a duración y órganos judiciales afectados en atención a futuras disponibilidades presupuestarias.

Los refuerzos asignados se limitan al dia 9 de septiembre de 2018, reduciendose los mismos a dos meses de los seis mese previstos ordinariamente.

LETRADOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA, RESOLUCIÓN CONCUROS DE TRASLADOS

MINISTERIO DE JUSTICIA

Destinos

LA PRORROGA DEL CAOS: El CGPJ prorroga hasta final de año el plan de especialización de los Juzgado

Acuerdo de 27 de junio de 2018, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se atribuye a determinados juzgados, con competencia territorial indicada para cada uno de los casos, para que de manera exclusiva y excluyente, conozcan de la materia relativa a las acciones individuales sobre condiciones generales incluidas en contratos de financiación con garantías reales inmobiliarias cuyo prestatario sea una persona física.
Este acuerdo prórroga de las medidas adoptadas hasta el 31 de diciembre de 2018

ACCEDE AL ACUERDO PUBLICADO EN EL BOE

lunes, 18 de junio de 2018

NEGOCIACIÓN BOLSA DE INTERINOS

BOLSAS DE INTERINOS
Intersindical no da por negociada la nueva Orden y se levanta de la Mesa Sectorial

En su intervención previa invita al resto de organizaciones a hacer lo mismo
Después de innumerables reuniones en Mesa Técnica para la negociación de la nueva orden que regulará el funcionamiento de las bolsas de personal interino, la Consellería nos ha convocado a la Mesa Sectorial para dar por negociada esta orden y cumplir el requisito «formal» antes de su publicación en el DOCV.

miércoles, 13 de junio de 2018

PAC «CARRERA PROFESIONAL»: La sentencia y la interpretación de los sueños

PAC «CARRERA PROFESIONAL»
La sentencia y la interpretación de los sueños
El Juzgado anula la resolución por la que se aprobó el PAC de carrera profesional en base al recurso presentado por CSIF.

Sigmund Freud decía que «la interpretación de los sueños es el camino real al conocimiento de las actitividades inconscientes de la mente». Eso es lo que podemos pensar de las argumentaciones de CSIF sobre la sentencia dictada por el Juzgado Contencioso nº 10 de Valencia. Una cosa es la realidad y otra cómo nos gustaría que fueran las cosas. No se pueden confundir y mucho menos pretender confundir al personal con discursos fantasiosos o fantásticos dignos de psicoanálisis.

La lectura de la sentencia que hace CSIF es la que a ellos les hubiera gustado que dijera, pero bien porque la demanda estaba mal planteada o simplemente porque no podía ser de otra manera, el fallo de la sentencia dice literalmente:

«Que debo estimar parcialmente y así estimo el recurso contencioso-administrativo interpuesto por CSIF contra la Dirección General de Justicia, en impugnación de la resolución mencionada en el encabezamiento, declarando la misma no ajustada a derecho y nula, en tanto vulneradora del derecho de igualdad de los funcionarios interinos (Art. 14 CE)».

miércoles, 30 de mayo de 2018

¡LA CARRERA PROFESIONAL DINAMITADA POR CSIF!

¡LA CARRERA PROFESIONAL DINAMITADA POR CSIF!
El Juzgado de lo Contencioso-Administrativo nº 10 de Valencia, a instancias de CSIF, ha declarado ”no ajustada a derecho y por tanto nula” la resolución del plan de actuación de nuestra  Carrera Profesional de 2017.
CSIF, no satisfecho  con no firmar el acuerdo,  frente al resto de sindicatos que lo apoyamos con el fin de conseguir el inicio de la carrera profesional en Justicia, ha interpuesto de forma temeraria  un recurso contencioso que la dinamita  tanto para titulares como para interinos.
Esta sentencia  mina el sustento jurídico a las retribuciones que percibimos el pasado año 2017, ligadas al plan de carrera profesional,  y que suponían un total de 342 euros anuales para los Auxilios, 378 para los tramitadores y 450 para los gestores. Unas cantidades que la Consellería de Hacienda podría obligarnos a devolver ante la nulidad de la resolución que les daba soporte legal.
No se puede llegar a entender qué interés oculto tiene este sindicato para perjudicar a todos los trabajadores de Justicia de la CV dejando en vilo nuestras retribuciones del pasado año, las del presente y poniendo en peligro la negociación que teníamos prevista para el 2019, en la que nuestra esperanza era aumentar considerablemente el montante  económico de la carrera profesional.
Desde INTERSINDICAL siempre hemos recomendado la reclamación individual a los compañeros interinos, a fin de reconocerles su derecho a la carrera profesional,  para así no provocar la nulidad de todo el plan de actuación, tal y como ha ocurrido.
Desde INTERSINDICAL vamos a poner toda la carne en el asador para salvar nuestras retribuciones  y,  en definitiva,  la carrera profesional en la Administración de Justicia y vamos a recurrir dicha sentencia. En primer lugar, porque entendemos que se nos debía haber emplazado a todos y cada uno de los que hemos percibido retribuciones, ya que estábamos perfectamente identificados  y,  por lo tanto, entendemos que debería declararse la nulidad de actuaciones y permitirnos personarnos  en dicho recurso.

Vamos a seguir trabajando para restaurar el paso atrás que se ha dado con esta sentencia y seguir avanzando en una carrera profesional  que beneficie a todos.