"Bolaños anuncia un nuevo Real Decreto para mejorar las condiciones laborales de los letrados de la Administración de Justicia" este es el titular de la noticia que os dejamos en el enlace y que nos deja ojiplaticos.
En publicaciones anteriores, desde INTERSINDICAL, os venimos advirtiendo que los cuerpos generales no tenemos presencia en todo el entramado que ha supuesto la implantación de la NUMO, los funcionarios no existimos, SOMOS INVISIBLES y buena prueba de ello han sido las diferentes intervenciones del Sr. Bolaños que se dedica a publicitar la gran labor de los LAJ's poniendo una vez más en valor el trabajo que desempeñan estos y su papel estratégico en el nuevo modelo organizativo. "Estos profesionales, ha destacado, son una pieza esencial para garantizar su buen funcionamiento."
El Sr. Bolaños ha anunciado que en las próximas semanas se aprobará el Real Decreto que dará cumplimiento al compromiso de avanzar en la equiparación del régimen retributivo de las sustituciones con el de las Carreras Judicial y Fiscal, al tiempo que adaptará la regulación vigente a las necesidades organizativas actuales, mejorará la cobertura de las ausencias, permitirá un uso más eficiente de los recursos e incorporará el incremento de las indemnizaciones por residencia a los letrados destinados en el ámbito territorial de las Islas Baleares.
Como podeis observar en el enlace de la noticia los funcionarios no aparecemos para nada, van a aprobar un Real Decreto que regulará las sustituciones de los LAJ y estos mismos confeccionan Manuales de Organización de las respectivas secciones sin contemplar las sustituciones entre funcionarios en caso de baja o ausencia, eso si, indican que en esos casos se redistribuira el trabajo o los efectivos.
Desde INTERSINDICAL JUSTICIA no nos cansaremos en insistir que los que tenemos que valorar nuestro trabajo somos nosotros mismos, si no somos capaces de valorarnos no podemos esperar que lo hagan otros. Tenemos que insistir en el cumplimiento estricto de FUNCIONES Y HORARIO puesto que lo que se pretende es exprimirnos al máximo.
Insistimos, CUMPLIMIENTO ESTRICTO DE FUNCIONES Y HORARIO, en nuestra mano está que observen la importancia de nuestro trabajo, todo lo demás es gratis.
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